文化艺术报讯 （通讯员 李健楠 李波）为充分发挥“五级五长”在党建引领、基层治理中的抓手作用，全力构建共建共治共享的社会治理新格局，3月26日，榆林市清涧县玉家河镇召开“五级五长”表彰暨政策业务培训会。
　　会上，玉家河镇党委副书记王馥雯领学《关于进一步加强“五级五长”队伍管理的若干措施》，并就当前重点工作进行部署。会议表彰2024年度表现优秀的十名“五级长”。
　　清涧县委社会工作部基层建设科科长、李家洼村第一书记陈韬竹对“五级五长”进行政策业务培训，通过案例分析、互动问答等形式，详细讲解政策宣传、信息采集、纠纷调解等实务技巧。
　　会议要求，要充分发挥“五级五长”人熟、地熟、情况熟的优势，通过“线上+线下”双渠道，动态更新人口、就业等数据，及时排查风险隐患；积极参与防灾救灾、应急响应等，维护公共安全；结合常态化走访，主动倾听群众诉求，在普法中化解矛盾，在服务中凝聚民心，推动基层治理向精细化迈进。
　　会议强调，“五级五长”是社会治理的“基层触角”，是政策落实的“神经末梢”，需以“小事不出格、矛盾不上交”为目标，聚焦民生服务、矛盾调解、应急响应等核心任务，切实打通服务群众的“最后一公里”。
　　玉家河镇将进一步提升“五级五长”的业务能力和服务水平，推动政策落实更精准、矛盾化解更高效、民生服务更贴心，凝聚基层治理合力，为社会治理和社会稳定作出更大的贡献。