神木市水务集团有限公司领导慰问贫困户

    公司董事长丁廷（中）看望贫困户

　　文化艺术报讯（全媒体记者 刘龙 张嘉懿）“我们村近两年的变化真是大，3个村民小组全部安上了路灯，10个蔬菜大棚修好不说，大棚里的土也全部换成了羊粪拌黄土，村里的老弱病残、孤寡老人、残疾人经常有人上门慰问，他们的生活水平现在也提高了很多……”今年83岁的老村支书纪凤东老人高兴地说起神木市水务集团有限公司给他们村办实事、做好事后村上发生的变化。
　　2021年7月，神木市水务集团有限公司工作队进驻大保当镇摆言采当村后，集团公司党政一班人把改善该村基础设施条件，为村上办实事、做好事作为公司抓好党建和精神文明建设的一项重要工作。公司把该村作为党建和党员教育活动基地，经常组织党员到村上走访贫困户、慰问党员和老弱病残群众，体察村情、民情，增强党员服务群众的意识。集团公司董事长丁廷等领导先后5次带领新老党员到该村6个村民小组，一边深入调研，一边根据各村民小组的实际情况和村民的生产、生活需要，逐项落实公司为村上、村民要办的实事。据统计，自去年7月到今年9月的一年多时间里，公司共筹集资金51万元，为第一、二、三村民小组安装路灯70盏，引进辽宁白绒山羊种羊58只。根据中央一号文件今年不准在耕地上栽种非农作物的精神，着手清除前几年村民在固耕地上栽种的570亩苗木的工作已全部安排就序，清除资金已筹集到位，待秋收一结束就开始清除。把村集体的10座大棚里的贫瘠土壤全部换成肥力强、适宜蔬菜生长的黄土拌羊粪。
　　公司在自筹资金为村上办实事的同时，还积极主动对接帮扶该村的陕煤西湾煤矿，先后出资448万元，维修了村集体的10座大棚，维修好的大棚出租后每年可为村上增加收入3.75万元。把两条总长2.7公里的沙砾石路修成宽4米的水泥路，村民们彻底告别了祖祖辈辈下雨进出村子不方便的历史。新建可浇灌土地50多亩的抽水泵房一座和配套管函38米。把村上300亩约1.2万株经济价值较低的樟子松和油松嫁接改良成可产松籽的高收益红松。与神延煤炭集团公司对接，公司出资5万元，为村上购进种羊25只，送给贫困户养殖。争取神木市慈善协会支持，为村上爱心超市提供了5000元的生活用品。西湾煤矿党群工作部还在村上举办了“传承雷锋精神，情暖留守人”活动，慰问了罗东则、庄娥娥两位老人，给他们送去了大米、杂粮和水果。
　　集团公司还经常组织公司机关、下属企业的领导、党员干部、工作人员，在该村广泛开展“我为群众办实事，点亮微心愿”，重阳节送温暖，为村上老弱病残、孤寡老人、无劳动能力、慢性病患者、困难党员献爱心等活动，深受村民的欢迎。活动开展一年多来，集团公司和下属企业从董事长、总经理到每个党员、普通员工，先后182人次到该村开展微心愿、送温暖、慰问党员活动。累计为庄建平、谢东明等50多户村民送去大米132袋、面粉146袋、油136桶，还有电冰箱、电视机、洗衣机、轮椅、单人床、沙发、茶几等家电家具。公司驻村工作队还联合榆神管委会第四党支部在今年“七一”前，走访慰问了村上入党50年以上的老党员、离任村干部、困难群众。今年的重阳节他们还将登门为村上80岁以上的近30个老年人理发并清理个人卫生，给他们送上毛巾、香皂等卫生清洁用品。驻村工作队第一书记李爱飞和3名驻村干部经常到各村民小组、农户家，了解老弱病残村民、孤寡老人的生活、生产情况，尽最大努力解决他们的实际困难。经常向村民宣传党的路线、方针、政策和文明礼貌、
　　尊老爱幼、互敬互让、勤劳致富、如何做一个合格村民等精神文明建设的相关知识，帮助村委会制定了村规民约。通过宣讲，提高了村民遵纪守法的意识和全村精神文明建设的整体水平。村主任白金柱说，现在全村在集团公司的帮扶下，村容村貌发生了很大变化，村民们的幸福感明显增强，村上出现了“五多五少”：“讲究环境卫生的村民多了，乱倒垃圾的人少了；遵纪守法、遇事讲道理的多了，胡搅蛮缠、无理取闹的人少了；邻里矛盾纠纷主动找村干部调解的多了，找工作队告状的少了；说话做事讲文明礼貌的多了，爆粗口、说脏话的少了；村组实施的大小事支持村组干部的多了，说怪话、不配合村上的少了……”